Hírlevél
Iratminták

Munkavállalói nyilatkozat a munkába járással kapcsolatos utazási költségekről

Munkaviszony megszüntetése próbaidő alatt, azonnali hatállyal

Munkaviszony megszüntetése közös megegyezéssel

Visszahívást Kérek



Ajánlatot Kérek

Jelentkezés

 

 

Partnereink
image

image

image

image

Töltse le a 2012. január 1-től életbe lépett munkaügyi, cafeteria változásokat - itt!

image

Ahogy azt már megszokhattuk év elejével a foglalkoztatáshoz kapcsolódó jogszabályok menetrendszerűen változnak, és ez nincs másképp 2012-ben sem. A BDO Magyarország HR hírlevelében Nagy Zsolt cafeteria tanácsadó kollégámmal azokat a fontosabb munkaügyi és cafeteria változásokat gyűjtöttük össze, melyek 2012. január 1-jével hatályba léptek. Töltse le hírlevelünket és tájékozódjon a változásokról. Ha kérdése van, keresen bennünket bizalommal.

 

LETÖLTÉS ITT >>>


*

Vissza
2012. január 20. @ 11:18:09
Hozzászólások: 1

2012. március 02. @ 10:25:37

Bogi Csilla
(Vendég)

1 hónapja felmondott a munkáltatóm. Rendes felmondással. Tudtommal 30 nap a felmondási idő,és erre az időre a fizetés megillet engem. Ő arra hivatkozik, hogy csak 2 hétre jár a bér, mert megváltozott a munka törvénykönyve. Kérem tájékoztatásukat ügyemben.

Üdvözlettel: Bogi Csilla

Új hozzászólás

* Név:

* Szöveg:

* Szó hitelesítés:
Hitelesítéseképpen írd be a képen látható karaktersort a szövegmezőbe.
(Figyelj a kis és nagybetűkre!)

image



* A csillaggal jelölt adatok kitöltése kötelező.
Munkaügyi segédlet
Sajtómegjelenések
Publikációk
Figyelemfelhívás

NAV ellenőrzési irányelvei (2011)

Részletek >>

 

Változik a FEOR jövőre (2011)

 

Részletek >>>

 

OMMF ellenőrzési irányelvei (2010)

Részletek >>>

 

APEH ellenőrzési irányelvei (2010)

külön kiemelve a foglalkoztatásra vonatkozó ellenőrzési területek

Részletek >>

 

Archív

2010. július

2010. június

2010. május

2010. április

2010. március